利辛：多举措强力推动特约监察员工作
利辛县纪委监委从建立联络、加强培训、完善机制、构筑平台等方面入手，强力推动特约监察员工作，以监督之カ助推纪检监察工作高质量发展。建立统筹推进，科学运转的联络体系。建立特约监察员工作联络员制度，明确办公室作为服务联络机构，负责具体与特约监察员服务联络。设立“特约监察员信箱”，对特约监察员履行职责中需要协调的问题，及时帮助解决。
构建科学有效，务实新颖的培训方式。邀请特约监察员100余人次参加旁听案件庭审，借此搭建起特约监察员学习交流的平台。为特约监察员订阅《党风廉政建设》《中国纪检监察杂志》《中国纪检监察报》等，提高特约监察员的法纪修养和监督能力。
完善系统集成，协同高效的工作机制。制定出台《利辛县监察委员会特约监察员工作办法》，明确了特约监察员聘任、工作职责、权利义务、服务保障等规定。完善监督检查机制。通过有计划、有组织地开展监督检查工作，把监督的“点”向“面”拓展，压实工作任务。定期收集特约监察员提出的意见和建议，经办公室收集整理后，及时送至相关业务单位研究落实，并将有关情况告知。
打造便民高效，保障有力的监督平台。围绕特约监察员职能，探索实践，构筑履职平台。邀请特约监察员列席务虚会和其他重要会议，围绕深入推进全面从严治党提出意见建议。邀请特约监察员参加节日作风督査，帮助摸清基层一线情况，掌握群众所思所想所昐,及时协调解决特约监察员在工作中遇到的问题。（利辛县纪委监委）
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